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Outplacer/in

Erfolgreich seit mehr als 160 Jahren – Kolping Österreich ist als moderner katholischer Sozialverband in verschiedenen Bereichen des sozialen Lebens tätig. Für unser Kolping Projekt chance2work suchen wir eine/n engagierte/n, zuverlässige/n und flexible/n

Outplacer/in
(20 Wochenstunden, befristet)
 

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der Transitarbeitskräfte im Alter von 19 bis 25 Jahren bei ihrer Jobsuche
  • Coaching und Beratung bei aktuellen Alltagsthemen im sozialen Umfeld
  • Bindeglied zwischen Fachanleiter/innen und Jugendlichen
  • Konfliktmanagement
  • Nachbetreuung ehemaliger Transitarbeitskräfte
  • Diverse administrative Tätigkeiten

Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise mit jungen Menschen
  • Sehr gute MS-Office- Kenntnisse
  • Einfühlungsvermögen, ausgeprägte kommunikative Kompetenzen, Organisations- und Koordinationsstärke
  • Freude am Umgang mit Menschen sowie Interesse an anderen Ländern und Kulturen

Wir bieten eine Anstellung in einer gut etablierten Sozialorganisation, ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeitgestaltung, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.

Für diese Position beträgt das Bruttomonatsgehalt auf Basis Vollzeitbeschäftigung mindestens € 2.363,- mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechen­der Qualifikation und Berufserfahrung.

Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre schriftliche Bewerbung inklusive Lebenslauf an Kolping Österreich, zH Frau Mag.(FH) Susanne Rötzer, Paulanergasse 11, 1040 Wien oder an jobs@kolping.at

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Kontakt & Adressen